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深度剖析工資薪金“個(gè)人所得稅”納稅實(shí)務(wù)與籌劃技巧

課程價(jià)格:認(rèn)證會(huì)員可見

課程時(shí)長:1 天,6小時(shí)/天

上課方式:公開課

授課講師: 馬昌堯

授課對(duì)象:財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)人員、經(jīng)營人員等

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課程簡介
授課時(shí)間 1 天,6小時(shí)/天
授課對(duì)象 財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)人員、經(jīng)營人員等
授課方式 講解+工具+方法+訓(xùn)練+點(diǎn)評(píng)
課程背景

工資薪金個(gè)人所得稅,是個(gè)人所得稅征收面積最廣泛的一項(xiàng)業(yè)務(wù),也是我們財(cái)務(wù)人員面對(duì)最頻繁的一項(xiàng)代扣代繳工作,同時(shí)也是公司經(jīng)營管理中變化最大的一項(xiàng)激勵(lì)成本。

然而,由于我們財(cái)務(wù)人員對(duì)工資薪金“個(gè)人所得稅”政策掌握的深度、廣度的不夠,致使在稅收代扣代繳業(yè)務(wù)中,時(shí)常出現(xiàn)多繳、少繳、不繳個(gè)人所得稅的現(xiàn)象,也給企業(yè)經(jīng)營帶來了巨大的納稅風(fēng)險(xiǎn)。

?  哪些收入需要繳納個(gè)人所得稅?

?  哪些福利需要繳納個(gè)人所得稅?

?  哪些支出項(xiàng)可以稅前計(jì)算扣除?

?  哪些發(fā)放方式個(gè)稅稅負(fù)最低呢?


課程目標(biāo)

本課程將通過對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中出現(xiàn)的實(shí)操案例進(jìn)行分析,結(jié)合國家相關(guān)收稅政策的規(guī)定,深入淺出的分析工資薪金個(gè)人所得稅的代扣代繳相關(guān)業(yè)務(wù)。

?  最大限度分析不同項(xiàng)目的工資薪金繳納政策

?  最優(yōu)方式籌劃工資薪金發(fā)放的稅負(fù)調(diào)節(jié)模式

?  深入挖掘與規(guī)避企業(yè)經(jīng)營過程中的個(gè)稅風(fēng)險(xiǎn)


課程大綱

第一部分:個(gè)人所得稅政策概況

一、個(gè)人所得稅涵蓋的范圍

1、我國個(gè)人所得稅是如何分類的?

2、累進(jìn)稅率、比例稅率應(yīng)用上有何目的?

二、個(gè)人所得稅最新政策與改革方向

1、工資薪酬最新個(gè)人所得稅政策解析

2、未來個(gè)人所得稅將如何發(fā)展?

 

第二部分:工資、薪金個(gè)人所得稅

一、“工資項(xiàng)目”的支付與扣繳疑難問題剖析

1、“基本工資”與個(gè)人所得稅的繳納;

2、“效益工資”與個(gè)人所得稅的繳納;

3、“退休人員”與個(gè)人所得稅的繳納;

4、“勞務(wù)補(bǔ)償”與個(gè)人所得稅的繳納;

5、“低價(jià)優(yōu)惠”與個(gè)人所得稅的繳納;

二、“福利項(xiàng)目”的支付與扣繳疑難問題剖析

1、“節(jié)日福利”與個(gè)人所得稅的繳納;

2、“培訓(xùn)學(xué)習(xí)”與個(gè)人所得稅的繳納;

3、“各種補(bǔ)貼”與個(gè)人所得稅的繳納;

4、“免費(fèi)旅游”與個(gè)人所得稅的繳納;

三、“獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目”的支付與扣繳疑難問題剖析

1、“年終獎(jiǎng)勵(lì)”與個(gè)人所得稅的繳納;

2、“排名獎(jiǎng)勵(lì)”與個(gè)人所得稅的繳納;

3、“物資獎(jiǎng)勵(lì)”與個(gè)人所得稅的繳納;

4、“股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)”與個(gè)人所得稅的繳納;

5、“抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)”與個(gè)人所得稅的繳納;

四、“扣除項(xiàng)目”的列支與計(jì)繳疑難問題剖析

1、“基本費(fèi)用”與稅前扣除的標(biāo)準(zhǔn);

2、“管理處罰”與稅前扣除的標(biāo)準(zhǔn);

3、“五險(xiǎn)一金”與稅前扣除的標(biāo)準(zhǔn);

4、“商業(yè)保險(xiǎn)”與稅前扣除的標(biāo)準(zhǔn);

5、“對(duì)外捐款”與稅前扣除的標(biāo)準(zhǔn);

 

第三部分:個(gè)稅計(jì)算疑難問題與發(fā)放籌劃

一、不同形式的工資薪金如何扣繳個(gè)人所得稅

1、稅后工資薪金如何扣繳個(gè)人所得稅?

2、全年一次性獎(jiǎng)金如何扣繳個(gè)人所得稅?

3、多處年終獎(jiǎng)如何扣繳個(gè)人所得稅?

4、多項(xiàng)年終獎(jiǎng)如何扣繳個(gè)人所得稅?

5、年收入超過12萬與多處工資個(gè)稅申報(bào)

二、不同形式的工資薪金如何籌劃個(gè)人所得稅

1、年薪制工資薪金如何籌劃個(gè)人所得稅?

2、年終獎(jiǎng)+工資薪金如何發(fā)放稅負(fù)最低?

3、如何處理年終獎(jiǎng)納稅臨界點(diǎn)控制稅負(fù)?

三、個(gè)人所得稅代扣代繳中的納稅風(fēng)險(xiǎn)與規(guī)避

1、“往來”中隱藏的個(gè)人所得稅納稅風(fēng)險(xiǎn)

2、“福利”中隱藏的個(gè)人所得稅納稅風(fēng)險(xiǎn)

3、“費(fèi)用”中隱藏的個(gè)人所得稅納稅風(fēng)險(xiǎn)

4、“崗位”中隱藏的個(gè)人所得稅納稅風(fēng)險(xiǎn)


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